共同财产怎么认定 在实际的生活中，关于婚假一直是人们非常关注的一个点，还有就是关于二婚婚假的问题，今天诉宁网小编为大家带来二婚婚假有多少天、婚假期间工资怎么发放等问题，同时，两人结婚后的共同财产怎么认定的，希望对您有所帮助。 一、共同财产怎么认定　　“对一方进行经商等营利性活动所得的财产和分居期间所得财产、收益的认定。一方进行经商等营利性活动所得的财产只要是在夫妻关系存续期间创造的，均应认定为夫妻共同财产。”　　二、二婚婚假有多少天　　1—3天婚假。　　根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》(1980年2月20日发布)深圳侦探社的规定，国有企业职工本人结婚时，企业应该根据具体情况，酌情给予1—3天的婚假。如果夫妻双方不在同一地方工作，一方需要去对方所在地点结婚，企业还应该根据实际需要，另外给予职工路程假。在职工休婚假和路程假期间，企业应该照发工资。职工在路途中的车船费等，全部由职工自理。目前国家还没有对非国有企业职工婚假作出具体规定。　　三、婚假期间工资怎么发放　　在婚假的问题上，虽然国家对职工的休息、休假有规定，《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》确定了：职工本人结婚……，可深圳侦探以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。假期在三个工作日以内的，工资照发。……在批准的婚丧假和路程假期间职工的工资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。但并未明确规定工资计发的标准。因此在婚假的工资发放标准上，目前还没有适用于全国的统一规定。但一般规定如下：　　(一)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位职位 相对应的工资标准确定。集体合同工资集体协议 确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同工资集体协议 标准确定。　　(二)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定，协商结果应签订工资集体协议。　　(三)用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位职位 正常出勤的月工资的70%确定。　　按以上原则计算的假期工资基数均不得低于本市规定的最低工资标准。法律、法规另有规定的，从其规定。　　以上便是诉宁网小编的为大家带来的有关二婚婚假有多少天、婚假期间工资怎么发放、共同财产怎么认定等问题，总结到此为止，如果你对这方面还有更多问题，可以上诉宁网网站咨询我们的专业律师，他们会给您提供专业的解答。